免职，有两种情况⑴没有惩罚性质的免职，主要适用于调任其他工作、轮岗交流、任职期满、退休等情况，如某人为检察官，要调入政府系统，那么就先要免除检察官的职务，才能调入行政系统当中，这种情况就属于没有惩罚性质的免职。事实上，各级政府几乎每天都发布免职信息，几乎都属于这种情况，一般公告还会附加一句“另有任用”，怕引起他人猜疑；
⑵有惩罚倾向，但是并不属于惩罚种类的免职。这种情况一般是干部犯了某个错误，组织上认为不适合担任现在这个职务了，就会做出免职处理，虽然不属于惩罚范围，但是多少具有惩罚倾向。
撤职，具有惩罚性质，无论是《中国共产党纪律处分条例》，还是《中华人民共和国公职人员政务处分法》等法规，都规定“撤职”是一种惩罚，属于党纪政纪处分之一。撤职是一种纪律处分，一般情况下“撤职”都会伴随降级，同时当年考核也会受到影响，这也就意味着受到撤职处分的人，无论是经济收入，还是职级都会受影响。事实上，撤职也可以“复出”，只是级别要低一些，一般充当副手。
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